Heute clever vorsorgen.
Morgen entspannter leben.

Mit dem Altersvorsorgedepot – Ihrem Turbo für die Zukunft.

Mit dem neuen Altersvorsorgedepot wird private Vorsorge einfacher, moderner und attraktiver: Ab 2027 profitieren Sie von einer neuen staatlichen Förderung, starken Renditechancen und einem echten Turbo für Ihren Vermögensaufbau – für mehr Leichtigkeit und Sicherheit auf dem Weg in den Ruhestand.

Ob Berufseinstieg, Familie oder bestehende Vorsorge: Die neue geförderte Altersvorsorge hilft Ihnen dabei, mehr aus Ihrem Geld zu machen – mit Zulagen, Steuervorteilen und modernen Anlagemöglichkeiten, die zu Ihrem Leben passen.

Ihre Vorteile

Staatliche Förderung

Bis zu 540 Euro Förderung pro Jahr – plus Kinderzulagen und Bonus für Berufseinsteiger.

Steuervorteile

Beiträge können steuerlich geltend gemacht werden – so holen Sie zusätzlich mehr aus Ihrer Vorsorge heraus.

Modern, renditestark und transparent

Moderne Vorsorge mit Renditechancen, transparenter Struktur und flexiblen Beiträgen.

Ab 2027 bei uns - das Altersvorsorgedepot der Öffentlichen

Für alle, die Renditechancen aktiv nutzen und ihre Geldanlage selbst mitgestalten möchten.

Altersvorsorge mit starken Renditechancen

Auswahl an breit gestreuten ETFs, die langfristig auf Wachstum ausgerichtet sind

Fondswechsel möglich, um auf Marktveränderungen oder verändertes Risikoprofil reagieren zu können

Flexible Beiträge für maximale Anpassungsfähigkeit

Möglichkeit der Umschichtung in risikoärmere Anlagen vor Rentenbeginn mit unserem automatischen Rebalancing

Zum Förderrenten-Check

So profitieren Sie

Die neue Förderung:

GRUNDZULAGE

50 % auf die ersten  360 Euro im Jahr

Jeder Euro Einzahlung bringt 50 Cent Zulage

Bis 30 Euro monatlich

25 % bei über 360 Euro bis 1.800 Euro im Jahr

Jeder weitere geförderte Euro bringt 25 Cent Zulage

Bis 150€ monatlich

Hinzu kommen

Kinderzulage

300 Euro jährlich je kindergeldberechtigtem Kind für ein Elternteil – ab einem Mindestbeitrag von 25 Euro monatlich (darunter Kinderzulage proportional zum Beitrag)

Berufseinsteigerbonus

200 Euro einmalig bei Einstieg bis zum 25. Lebensjahr

Sonderausgabenabzug

bis 2.340 Euro (1.800 Euro Eigenbeitrag + Zulage). Die eingezahlten Beiträge bis max. 1.800 Euro p. a. plus erhaltene Zulagen können als Sonderausgaben in der Steuererklärung angegeben werden.

Die zwei Phasen des Altersvorsorgedepots

Die Ansparphase

Mindestbeitrag
Sie zahlen mindestens 120 Euro im Jahr in den Vertrag ein.

Grundzulage
Sie erhalten bis zu 540 Euro vom Staat.

Kinderzulage
Bis zu 300 Euro pro Kind zusätzlich.

Steuervorteile
Einzahlungen bis zu einem Höchstbetrag von 1.800 Euro inkl. aller Zulagen pro Jahr sind als Sonderausgaben steuerlich absetzbar.

Steuerfreie Erträge
Gewinne bleiben innerhalb des Depots während der Ansparphase steuerfrei; es fällt keine Vorabpauschale an.

Förderung nun auch für Selbstständige
Auch Selbstständige profitieren nun von der staatlich geförderten Altersvorsorge.

Die Auszahlungsphase

Hohe Flexibilität
Sie haben die Wahl zwischen einer lebenslangen Rentenzahlung und einer Teilauszahlung von max. 30 % des eingezahlten Kapitals mit Restverrentung.

Gestaltung der Laufzeit
Wählen Sie zwischen befristeter und lebenslanger Entnahmephase je nach Lebenssituation.

Rentenphase
Die Rentenzahlungen beginnen wahlweise zwischen Vollendung des 65. und 70. Lebensjahrs.

Mehr Förderung. Mehr Chancen. Mehr Zukunft.

Prüfen Sie, welches Modell und welche Förderung am besten zu Ihnen passen.

Zum Förderrenten-Check

Was unser Altersvorsorgedepot noch kann

Rebalancing

Bei Lebensversicherungen mit Fondskomponente legen Sie durch die Auswahl eines Portfolios (bei uns sind das die Portfolios Öffentliche, Defensiv oder Chance beziehungsweise ein individuell zusammengestelltes Fondsportfolio) die Aufteilung des Anlagebeitrags beziehungsweise der laufenden Überschussanteile auf einzelne ETFs bei Vertragsschluss selbst fest.

Im Laufe der Zeit kann sich aufgrund der jeweiligen Kapitalmarktentwicklung durch unzählige Ereignisse die ursprünglich gewählte Aufteilung innerhalb des Fondsguthabens ohne Ihr Zutun verschieben, weil sich zum Beispiel Aktien besser entwickelt haben als Anleihen. Dadurch verschiebt sich langfristig das Verhältnis der Fondsanteile und weicht von dem von Ihnen gewählten Anlageverhältnis ab. Und das kann für Sie ungewollt dazu führen, dass die Zusammensetzung des Fondsguthabens nicht mehr Ihrer Anlagementalität entspricht.

Das Rebalancing zum Jahrestag des Vertrages sorgt für eine Wiederherstellung des ursprünglichen beziehungsweise des zuletzt gewählten Risikoprofils. an. Selbstverständlich ist das Rebalancing für Sie kostenlos.

Mehr Informationen zum Rebalancing

Ablaufmanagement

Rechtzeitig vor dem geplanten Ruhestand hilft ein Ablaufmanagement dabei, entstandene Gewinne zu sichern bzw. Verluste zu reduzieren.

Für das Ablaufmanagement steht derzeit folgender Fonds zur Verfügung: iShares eb.rexx® Government Germany 0-1yr UCITS ETF (DE) ISIN DE000A0Q4RZ9

Sie haben Fragen?

Wir beraten Sie gerne rund um die geförderte Altersvorsorge. Alternativ wenden Sie sich direkt an einen unserer Berater vor Ort.

Beratung vereinbaren

jetzt Berater suchen

Altersvorsorgedepot: Beispiele zur Förderung

Marie, 21, Auszubildende

Sie zahlt im Jahr 360 Euro in ihr Altersvorsorgedepot ein. Sie erhält dafür die Grundzulage von 180 Euro. Da sie unter 25 Jahre alt ist, erhält sie zudem einmalig 200 Euro. Somit erhält sie im ersten Jahr 380 Euro Förderung und hat insgesamt 740 Euro in ihrem Depot.

Einzahlung: 360 Euro

Grundzulage: 180 Euro (360 Euro Jahresbeitrag x 0,50 Euro Zulage)

Bonus U25: 200 Euro

Förderung gesamt im ersten Jahr: 380 Euro

Insgesamt im Vertrag: 740 Euro

Tim, 27, selbstständiger Projektmanager

Er zahlt im Jahr die maximal förderfähigen 1.800 Euro in sein Altersvorsorgedepot ein. Er erhält dafür die maximale Grundzulage von 540 Euro. Er hat somit im ersten Jahr insgesamt 2.340 Euro in seinem Depot.

Einzahlung: 1.800 Euro

Grundzulage: 540 Euro (360 Euro x 0,50 Euro Zulage + 1.440 Euro x 0,25 Euro Zulage)

Förderung gesamt im ersten Jahr: 540 Euro

Insgesamt im Vertrag: 2.340 Euro

Sara, 32, ist verbeamtet und hat zwei Kinder

Sie zahlt im Jahr 1.200 Euro in ihr Altersvorsorgedepot ein. Sie erhält dafür die Grundzulage von 390 Euro. Außerdem erhält sie für ihre beiden Kinder jeweils 300 Euro Förderung. Sie hat somit im ersten Jahr insgesamt 2.190 Euro in ihrem Depot.

Einzahlung: 1.200 Euro

Grundzulage: 390 Euro (360 Euro x 0,50 Euro Zulage + 840 Euro x 0,25 Euro Zulage)

Kinderförderung: 600 Euro (2 x 300 Euro)

Förderung gesamt im ersten Jahr: 990 Euro

Insgesamt im Vertrag: 2.190 Euro

Unser Tipp

Je früher Sie starten, desto mehr können Sie vom Zinseszinseffekt profitieren. Auch kleine Beträge können langfristig einen Unterschied machen.

FAQ zum Altersvorsorgedepot

Was verbirgt sich hinter der neuen geförderten Altersvorsorge?

Das AVRG reformiert die staatlich geförderte private Altersvorsorge grundlegend. Ab 2027 entsteht eine moderne Produktwelt, die mehr Renditechancen, mehr Flexibilität und eine einfachere Förderung ermöglichen soll. Zentrales Element des AVRG ist die Förderung neuer Anlageprodukte. Mit dem Altersvorsorgedepot können Sie künftig staatlich gefördert in Aktien und ETFs mit höherer Renditechance investieren, ohne dass eine Beitragsgarantie vorgeschrieben ist.

Welche Varianten der geförderten Altersvorsorge gibt es?

Die neue Altersvorsorge bietet mehr Flexibilität und Renditechancen und umfasst verschiedene Produktlösungen, die sich an unterschiedlichen Bedürfnissen und Anlegertypen orientieren:

Das Altersvorsorgedepot

Das Altersvorsorgedepot richtet sich an aktive Anleger, die Renditechancen nutzen und ihre Anlage selbst steuern wollen, etwa durch die Auswahl wachstumsorientierter ETFs und mögliche Fondswechsel.

Das Standarddepot

Das Standarddepot eignet sich für alle, die ihre Altersvorsorge bequem und strukturiert ohne großen Aufwand gestalten möchten – mit zwei Investmentfonds, abgestimmt auf das persönliche Risikoprofil und flexiblen Beiträgen.

Vorsorge mit Garantie

Wer besonderen Wert auf Sicherheit legt, wählt die Vorsorge mit Garantie: Sie bietet 80 % oder 100 % Beitragsgarantie, sorgt für Planbarkeit im Ruhestand und bleibt dabei flexibel in den Beiträgen.

Was ändert sich im Vergleich zur Riester-Rente?

Die neue Produktwelt ersetzt die Riester-Rente für Neuabschlüsse ab 2027. Sie bietet mehr Flexibilität, neue Anlageformen und modernisierte Fördermechanismen.

Wichtige Unterschiede auf einen Blick:

Mehr Renditechancen durch fonds- und aktienbasierte Lösungen

Flexiblere Ausgestaltung bei Garantie und Auszahlung

Einfachere, modernisierte Förderung

Wer ist förderberechtigt?

Förderberechtigt sind insbesondere Arbeitnehmer, Familien, Berufseinsteiger, Beamte sowie künftig auch Selbstständige und Mitglieder berufsständischer Versorgungseinrichtungen.

Wie funktioniert die neue Förderung?

Der Mindesteigenbetrag liegt bei 120 Euro jährlich.

Gefördert werden Beiträge bis maximal 1.800 Euro pro Jahr.

Der höchstmögliche Beitrag pro Vertrag liegt bei 6.840 Euro. Der Beitragsbereich von 1.801 Euro bis 6.840 Euro ist ungefördert.

Es können maximal zwei Verträge geschlossen werden (ggf. bestehender Riester-Vertrag eingeschlossen): In jeden Vertrag dürfen max. 6.840 Euro eingezahlt werden, insgesamt also 13.680 Euro pro Jahr. Die Förderung gibt es jedoch nur einmal auf die ersten 1.800 Euro.

Hinzu kommen:

Kinderzulage: 300 Euro jährlich je kindergeldberechtigtem Kind für ein Elternteil – ab einem Mindestbeitrag von 25 Euro monatlich (darunter Kinderzulage proportional zum Beitrag)

Berufseinsteigerbonus: 200 Euro einmalig bei Einstieg bis zum 25. Lebensjahr

Sonderausgabenabzug: bis 2.340 Euro (1.800 Euro Eigenbeitrag + Zulage)
Die eingezahlten Beiträge bis max. 1.800 Euro p. a. plus erhaltene Zulagen können als Sonderausgaben in der Steuererklärung angegeben werden.

Weitere Informationen finden Sie im Bereich Förderung.

Was passiert mit meinem alten Riester-Vertrag?

Was für Ihren bestehenden Riester-Vertrag sinnvoll ist, hängt von Ihrer persönlichen Situation ab. Entscheidend sind unter anderem Einkommen, Familienstand, Kinder, Laufzeit, Garantien und Risikobereitschaft.

Diese Möglichkeiten kommen grundsätzlich infrage:

Riester-Vertrag unverändert weiterlaufen lassen

Bestehende Riester-Verträge sind geschützt. Man kann sie mit der bisherigen Förderung und den bestehenden Konditionen weiterlaufen lassen. Man kann auch zu einem späteren Zeitpunkt noch in das neue Fördersystem wechseln.

Riester-Vertrag auf neue Förderung umstellen

Der bestehende Vertrag kann auf die neue Förderung umgestellt werden. Mit unserem Förderrenten-Check lässt sich ermitteln, welche Fördersystematik für Sie vorteilhafter ist.

Wer einen zweiten, neuen Vertrag abschließt, muss zwingend auch den bestehenden Vertrag umstellen, weil beide Fördersysteme nicht nebeneinander laufen können. Das alles übernehmen wir gern für Sie. Sie brauchen sich um nichts zu kümmern.

Riester-Vertrag beitragsfrei stellen und neuen Vertrag eröffnen

Sie können ihren bestehenden Riester-Vertrag jederzeit ruhen lassen. Sobald sie einen neuen Vertrag nach dem neuen System eröffnen, scheiden sie aus der alten Förderung aus und nehmen mit dem neuen Vertrag am neuen Fördersystem teil.

Riester-Kapital in neuen Vertrag übertragen

Bei Abschluss eines neuen geförderten Produkts kann das Guthaben aus einem alten Riester-Vertrag in das neue Produkt übertragen werden. Es können allerdings Wechsel-, Abschluss- und Vertriebskosten anfallen.

Unsere Empfehlung

Die Reform eröffnet neue Chancen in der privaten Vorsorge. Welche Lösung am besten passt, sollte immer individuell geprüft werden – idealerweise mit einem Förder-Check und persönlicher Beratung.

Wir unterstützen Sie dabei, die passende Lösung zu finden – verständlich, verlässlich und auf Ihre Ziele abgestimmt.

Wie viele Altersvorsorgeprodukte kann ich abschließen?

Es besteht die Möglichkeit, bis zu zwei neue Altersvorsorgeprodukte abzuschließen. Riester-Altverträge werden nicht mitgezählt. Mit dem Abschluss eines Neuvertrags erfolgt automatisch ein Wechsel in die neue Fördersystematik; der Bestandsschutz für den Altvertrag endet dann.

Gut beraten – in Ihrer Nähe

Gerade bei einem so wichtigen Thema wie der Altersvorsorge ist eine persönliche Beratung durch nichts zu ersetzen. Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir ein Konzept, das genau zu Ihren Zielen und Möglichkeiten passt – verständlich, transparent und auf Augenhöhe.

Beratung vereinbaren

jetzt Berater suchen

Bestnoten für die Öffentliche

Unsere Produkte und Services sind vorne mit dabei. Das bestätigen nicht nur unsere Kundinnen und Kunden, sondern auch zahlreiche unabhängige Tests und Ratings.

Zu den Testergebnissen

Das könnte Sie auch interessieren

BraunschweigTresor

Mit dem BraunschweigTresor investieren Sie einmalig und sichern sich eine lebenslange Rente oder flexible Kapitalauszahlung. Nutzen Sie steuerliche Vorteile und gestalten Sie Ihr Vermögen individuell – auch für Kinder und Enkelkinder.

BraunschweigTresor

GenerationenDepot Invest

Mit dem GenerationenDepot Invest legen Sie Ihr Vermögen renditestark an und können es flexibel weitergeben. Sie bestimmen selbst über Fondswechsel, Entnahmen und die Nachlassregelung – unabhängig von der gesetzlichen Erbfolge.

GenerationenDepot Invest

Risiko-Lebensversicherung

Im Ernstfall zählt die Absicherung der Angehörigen. Mit der Risikolebensversicherung schützen Sie Ihre Liebsten vor finanziellen Folgen.

Risiko-Lebensversicherung

Zurück zum Seitenanfang

Wir lieben das Hier.

Echt. Nah. Für unsere Region.

Seit 270 Jahren sind wir fest in unserer Region verwurzelt – als Partner, Förderer und Arbeitgeber. Wir unterstützen Vereine, Kultur, Sport und das Ehrenamt, schaffen Arbeitsplätze und arbeiten mit Handwerksbetrieben vor Ort zusammen.

Ohne euch gäbe es keine Region. Und ohne die Region gäbe es uns nicht. Deshalb setzen wir uns jeden Tag dafür ein, dass das Hier lebenswert bleibt – mit euch, für euch.

Rund jede 2. Person

aus unserem Geschäftsgebiet ist bei uns versichert.

Über 450 Millionen Euro

unserer Beitragseinnahmen fließen jährlich in die Region zurück.

Über 120

Standorte – immer in deiner Nähe, persönlich und verlässlich.

Mit dem Altersvorsorgedepot – Ihrem Turbo für die Zukunft.

Ihre Vorteile

Staatliche Förderung

Steuervorteile

Modern, renditestark und transparent

So profitieren Sie

Die zwei Phasen des Altersvorsorgedepots

Die Ansparphase

Die Auszahlungsphase

Was unser Altersvorsorgedepot noch kann

Rebalancing

Ablaufmanagement

Sie haben Fragen?

Altersvorsorgedepot: Beispiele zur Förderung

Marie, 21, Auszubildende

Tim, 27, selbstständiger Projektmanager

Sara, 32, ist verbeamtet und hat zwei Kinder

FAQ zum Altersvorsorgedepot

Gut beraten – in Ihrer Nähe

Bestnoten für die Öffentliche

Das könnte Sie auch interessieren

BraunschweigTresor

GenerationenDepot Invest

Risiko-Lebensversicherung

Unsere Versicherungen

Unser Service

Die Öffentliche